【 答え 】
答えは、 1 の「 月45時間，年360時間 」

【 解説 】
長時間労働に歯止めをかけ，過労死や健康被害を防ぐのが目的。対象は大手企業で，中小企業は１年後の４月から。特例で年６カ月まで月45時間超を認めるが，その場合には選択肢の2〜4をすべて満たさなければならない（2，3は休日労働を含む）。残業をさせる場合，事業所はこれらの条件内で労使協定を結び，違反した場合は６月以下の懲役または30万円以下の罰金が科される。建設業，自動車運転業務，医師は適用が５年間猶予される。新技術・新商品の研究開発業務は対象外。

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